小红书创始人毛文超/瞿芳致全员信:我们出现大公司病了! [复制链接]

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小红书创始人毛文超和瞿芳在公司迎来11周年之际,公开了一封给员工的信。他们在这封信中承认了小红书已经出现所谓的“大公司病”。
信中提到,在去年进行的两次组织调研中,他们发现了一些令人担忧的现象。例如,一些员工开始摆官架子,只注重权力地位,而没有积极参与解决问题。还有一些负责人对用户反馈的问题视而不见,只是在猜测高层的意图。
此外,信中还提到了一些管理层决策缓慢的问题。有些负责人并没有深入理解业务场景,而是把时间花在分析上层意图上。这导致了一些问题被搁置,让一线员工反复提交方案却没有得到及时的决策。
小红书创始人表示:“这些现象让我们的员工感到失望和愤怒,他们感觉自己的能力无法发挥出来,而机会却被错过了。”
他们呼吁员工要积极参与解决问题,并呼吁管理层要更加关注用户反馈和市场变化,以应对不断变化的竞争环境。
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